Ker ogromno ljudi ne ve, kaj bi sploh počeli in kateri poklic bi izbrali, vam predstavljamo aktualne trende in trende, ki jih na zaposlitvenem področju pričakujemo v naslednjih letih.

Koliko časa namenimo opazovanju najmanjših nepravilnosti na obrazu, masaži celulita, ki ga vidimo samo me, oblikovanju čvrste zadnjice z vajami ter za manikiranje nohtov? In ne nazadnje: koliko časa na mesec namenimo zdravstvenim težavam?

Intervju ni noben "klavni prostor za rablje", kot si lahko morda predstavlja kdo, ki se prvič sooči z njim. Dejstvo je, da z vsakim novim intervjujem pridobivate na izkušenosti in samozavesti nastopanja ter odgovarjanja. Vaja dela mojstra in enako je pri intervjujih.

Intervju ni noben "klavni prostor za rablje", kot si lahko morda predstavlja kdo, ki se prvič sooči z njim. Dejstvo je, da z vsakim novim intervjujem pridobivate na izkušenosti in samozavesti nastopanja ter odgovarjanja. Vaja dela mojstra in enako je pri intervjujih.

V prejšnjem članku smo spoznali nekaj osnovnih smernic, ki so povezane z lasmi, tokrat pa se nadrobno spopadimo s pričeskami.

V prejšnjem članku smo spoznali nekaj osnovnih smernic, ki so povezane z lasmi, tokrat pa se nadrobno spopadimo s pričeskami.

V prejšnjem članku smo spoznali nekaj osnovnih smernic, ki so povezane z lasmi, tokrat pa se nadrobno spopadimo s pričeskami.

V prejšnjem članku smo spoznali nekaj osnovnih smernic, ki so povezane z lasmi, tokrat pa se nadrobno spopadimo s pričeskami.

Internetno kadrovanje je v zadnjih nekaj letih močno vplivalo na slovenski trg zaposlitev. V vsakem trenutku je na internetu objavljenih med 2000 in 3000 aktualnih zaposlitev, nekatera podjetja pa kadrujejo ali sprejemajo prijave na oglase izključno prek interneta.

Internetno kadrovanje je v zadnjih nekaj letih močno vplivalo na slovenski trg zaposlitev. V vsakem trenutku je na internetu objavljenih med 2000 in 3000 aktualnih zaposlitev, nekatera podjetja pa kadrujejo ali sprejemajo prijave na oglase izključno prek interneta.

Karieristi se pogosto sprašujemo, na kako debel led v resnici stopamo, ko menjamo službo oziroma ko vstopamo v delovno okolje, ki ga ne poznamo ali pa le mislimo, da ga poznamo. Večkrat se izkaže, da je bila večina obljub, ki jih je dal delodajalec, le farsa.

Karieristi se pogosto sprašujemo, na kako debel led v resnici stopamo, ko menjamo službo oziroma ko vstopamo v delovno okolje, ki ga ne poznamo ali pa le mislimo, da ga poznamo. Večkrat se izkaže, da je bila večina obljub, ki jih je dal delodajalec, le farsa.