Prijava
Registracija Pozabljeno geslo

Forum

Zaposlitveni razgovor

Pojdi na stran 1 , 2 , 3 , 4
Rebecca
Starost: n/aPridružen: 12. okt 2004Prispevkov: 1227Kraj: n/aStatus:Offline
Objavljeno: 12. jun 2007 12:36
Povezava do prispevka
Meni se pa zdijo taka vprašanja čisto mimo, saj človek se lahko komot zlaže....saj vem, da laž ima kratke noge in da kot ste že same povedale, da nima smisla govorit laži, vendar vseeno ne razumem kaj imajo od tega, da jim našteješ en kup dobrih lastnosti....poleg tega, da je meni zeloooo nerodno to početi, ker se pač zelo ne rada hvalim in sem bolj skromna, pa se prav neumno počutim tam neki hvalit samo sebe....potem pa te še tako gledajo, češ glej kako je ta sama sebi tako zelo super
0
Nazaj na vrh
Alena
Starost: 42Pridružen: 12. maj 2004Prispevkov: 23299Kraj: n/aStatus:Offline
Objavljeno: 12. jun 2007 13:34
Povezava do prispevka
Mene so 3x matrali po uro in več za sedanjo službo. Prvič je bilo še kar, potem pa vedno bolj v podrobnosti. Pa naštet 3 ali 5 dobrih lastnosti, ki bodo za organizacijo koristne,....kar nekaj. Me je proti koncu že skoraj vse minilo. No, službo sem pa le dobila.
0
Nazaj na vrh
Dina
Starost: 39Pridružen: 12. jun 2004Prispevkov: 3221Kraj: LjubljanaStatus:Offline
Objavljeno: 12. jun 2007 16:01
Povezava do prispevka
Rebecca je napisal/a
potem pa še vprašanja, ki so se mi zdela še bolj neumna kot so: zakaj sploh iščeš zaposlitev, zakaj bi rad sploh delal, kaj si naredila za to, da bi dobila službo v zadnjem mesecu, kaj si v zadnjem mesecu naredila odgovornega


res trapasta vprašanja, meni bi bilo kar nerodno kaj takega vprašat, da bi še kdo mislil, da sem malo
0
Nazaj na vrh
sarah
Starost: 8Pridružen: 8. mar 2004Prispevkov: 2346Kraj: n/aStatus:Offline
Objavljeno: 12. jun 2007 18:01
Povezava do prispevka
Večinoma so vprašanja v vzezi z dobrimi lastnostmi, potem slabe
lastnosti, moji prijateljici so na razgovoru dali reševati test
(napisati pogodbo, pomen določenih lat. izrazov, potek rokov...),
nekateri pa niti ne komplicirajo, ampak te kar pokličejo na poskusno
delo. Moj nasvet pa je, da bodi to kar si.
Fashion passes. Style remains. -Coco Chanel
0
Nazaj na vrh
Rebecca
Starost: n/aPridružen: 12. okt 2004Prispevkov: 1227Kraj: n/aStatus:Offline
Objavljeno: 13. jun 2007 11:10
Povezava do prispevka
sarah je napisal/a
(napisati pogodbo, pomen določenih lat. izrazov, potek rokov...)
....ojej boga....se pa res počutiš kot na kašnem izpitu....
 
Nek gost (podjetnik), ki smo ga imeli enkrat na faxu je razlagal kako on v svojem podjetju opravlja razgovore.....kandidate povabi vse hkrati v nek velik prostor.....nato se začne pogovor v angleščini ali nemščini (pač glede na to kateri jezik želi, da kandidat zna)....vendar pogovor poteka tako, da mora en kandidat spraševati drugega kar se njemu zdi, da bi mogu vedet o njem, če bi bil on delodajalec (tako vidi kako razmišlja eden in kako odgovarja drugi)....in potem si te vloge izmenjavajo....praktično on na razgovorih večinoma le posluša in kandidati si sami postavljajo vprašanja in odgovarjajo nanje......tiste, ki ne znajo tekoče govoriti jezika takoj izloči......nato jim da pisati računalniški test, kjer rešujejo naloge v wordu in excelu (nariši, graf, tabelo, urejaj besedilo itd)....in spet izloči tiste, ki niso dosegli dovolj točko......nato jih testira kako dobro znajo hitro pisati (pisat jim da na pisalni stroj, da ne morejo popravljati napak) in jim kaj narekuje....osebe s preveč napakami ali tiste, ki so prepočasne odpadejo......skratka sproti izloča vse, ki "niso primerni"....na koncu jim da še rešit nek psihološki test......in na koncu od treh najboljših pa izbere tistega, ki mu je najbolj všeč kot oseba - tisto po občutku, da se ujemata...........grozno uglavnem.....je tudi sam rekel, da 70% kandidatov ni treba niti izločati, ker kar sami odidejo....jaz bi tudi zbežala
0
Nazaj na vrh
Dina
Starost: 39Pridružen: 12. jun 2004Prispevkov: 3221Kraj: LjubljanaStatus:Offline
Objavljeno: 13. jun 2007 19:30
Povezava do prispevka
Potem se pa splača vztrajati do konca, ne glede na vse, ker 70% konkurence že prostovoljno odpade 
0
Nazaj na vrh
Rebecca
Starost: n/aPridružen: 12. okt 2004Prispevkov: 1227Kraj: n/aStatus:Offline
Objavljeno: 14. jun 2007 9:38
Povezava do prispevka
Ja to je popolnoma res, vendar mislim, da bi jaz bila že med njimi.....pa ne ker ne verjamem v svoje sposobnosti ali ker se bojim takih reči vendar, ker bi ga že kje od panike zamočila in odpadla.....sama sem zelo taka, da ko sem v paniki sem prava katastrofa...potem pa grem domov in se sama sebi smejem kaj sem rekla in zakaj nisem rekla tega pa tega itd....grrrr
0
Nazaj na vrh
Pikca
Starost: 34Pridružen: 3. avg 2006Prispevkov: 4480Kraj: everywhere aroundStatus:Offline
Objavljeno: 26. jun 2007 10:12
Povezava do prispevka
No jaz imam pa jutri "mini razgovor" za studentsko delo...poklicali so me in je govorila ena puna, tko cisto sprosceno, je bila ful prijazna. Mi je rekla, da bodo sedaj pac opravili razgovore z vsemi, ki so poslali prijave in ce sem jo pav razumela je rekla, da tko cist na kratko 10 min...kaj pa lahko pricakujem v tako kratkem razgovoru??
To believe in your choice you don't need to prove that other people's choices are wrong. (P. Coelho)
0
Nazaj na vrh
Mis
Starost: n/aPridružen: 16. sep 2005Prispevkov: 1707Kraj: n/aStatus:Offline
Objavljeno: 26. jun 2007 10:51
Povezava do prispevka
Pri razgovorih s študenti delodajalci ponavadi izpustijo "psihoanalizo" - vpr. v stilu, kje se vidiš čez 5 let, naštejte svoje 3 najboljše/najslabše lastnosti, zakaj bi vzeli v vslužbo ravno vas in se osredotočijo na delovne izkušnje, urnik ter tipična vprašanja (ali imaš status, kateri letnih si itd..)
0
Nazaj na vrh
Pikca
Starost: 34Pridružen: 3. avg 2006Prispevkov: 4480Kraj: everywhere aroundStatus:Offline
Objavljeno: 26. jun 2007 13:14
Povezava do prispevka
Hvala ti Mis za odgovor!! Ce ima pa se kdo kaksen predlog oz. nasvet, pa kar na dan z besedo!
To believe in your choice you don't need to prove that other people's choices are wrong. (P. Coelho)
0
Nazaj na vrh
AngelEye
Starost: 34Pridružen: 28. apr 2006Prispevkov: 3479Kraj: ŠtajerskaStatus:Offline
Objavljeno: 28. jun 2007 22:41
Povezava do prispevka
Jaz sem delala v trgovini nekje leto dve nazaj...pa je tud šefica rekla naj pridem za 10 min na razgovor, ki ga sploh nisem vzela resno:D Pa sm šla pa mi je govorila kaj bom vse delala in kaj lahko pride v poštev da bom delala, ko sm jo pa vprašala kolk dobim na uro, ap me je prvo pogledla pol pa povedla, čeprav je tud rekla + malica je nism dobla plačane, zdaj vem, tax pa nisem bila prepričana, saj ne dobiš nobene plačilne liste pa nič....kar bi blo fajn, če si študent lahko vseeno študentski servis izda nek papir kak so ti plačali.
All our dreams can come true, if we have the courage to pursue them. (W. D.)
0
Nazaj na vrh
Mis
Starost: n/aPridružen: 16. sep 2005Prispevkov: 1707Kraj: n/aStatus:Offline
Objavljeno: 29. jun 2007 10:52
Povezava do prispevka
Angeleye, a nisi dobila izvoda napotnice? Tam piše, koliko ur si delala in koliko je urna postavka?

Študentom delodajalec ni dolžan plačati malice in prevoza na delo - žal.
0
Nazaj na vrh
AngelEye
Starost: 34Pridružen: 28. apr 2006Prispevkov: 3479Kraj: ŠtajerskaStatus:Offline
Objavljeno: 19. jul 2007 16:35
Povezava do prispevka
Jaz sem njim samo dala 2 izvoda napotnice, oni meni nič. Prek sms-a sem vedela kdaj imam denar nakazan, to pač obvešča študentski servis. LP
All our dreams can come true, if we have the courage to pursue them. (W. D.)
0
Nazaj na vrh
neleja
Starost: 32Pridružen: 28. jul 2004Prispevkov: 2678Kraj: GorenjskaStatus:Offline
Objavljeno: 4. apr 2010 21:34
Povezava do prispevka
Bila sem na razgovoru za opravljanje prakse. Eden me še čaka, tako da bom lahko izbirala delo in podjetje v katerem bom delala. Na izbiro bo mogoče vplivalo tudi to, če mi bojo plačali prakso ali ne oz. bom dobila urno postavko ali samo tisto nagrado.
Vendar sem glede tega pozabila vprašat na prvem razgovoru. Zvedela sem vse, da bi potem, če bomo po praksi zadovoljni eni z drugim, lahko še ostala tam, pa glede diplome itd., edino za plačilo sem pa pozabila vprašat.
Kaj bi bilo neprimerno, če direktorju, s katerim sem imela razgovor, pošljem email  in ga povprašam glede plačila? Namreč za odločitev, če bom delala pri njih ali ne je dejal naj ga pokličem ali pošljem email. In sedaj sem v dilemi - spraševat glede plačila prek emaila ali ne?
 
Ko hodiš pojdi zmeraj do konca... (T.Pavček)
0
Nazaj na vrh
Sydelle
Starost: 29Pridružen: 3. dec 2008Prispevkov: 1752Kraj: n/aStatus:Offline
Objavljeno: 8. apr 2010 21:09
Povezava do prispevka
Jaz pa sem bila danes na neke vrste ''razgovoru'' in imam bolj ali manj zagotovljeno delo, edino kar jim moram še sporočiti je to, koliko želim dobiti plačano. Delo naj bi trajalo nekje 1 mesec, gre za projekt, moj del je sestavljanje vaj oz. nalog (pomoč pri učenju jezika) - ampak ne vem ne koliko nalog bom morala sestaviti, ne koliko časa mi bo vzelo ... naj bi pa povedala, koliko želim za to xD

Seveda ne morem reči neomejene cifre, ker mora ''honorar'' potrditi še direktor, ampak ni pa nič rekel, koliko je pripravljen dati >< kakšna ideja, kaj naj naredim?
0
Nazaj na vrh
Pojdi na:
Zaposlitveni razgovor
Stran 3 od 4
Pojdi na stran 1 , 2 , 3 , 4
Pojdi na stran:
loading...


Preberi še


Kozmetometer
Zadnje ocene
Zadnji izdelki
  • [*jag0da*] 14. jul 2020 11:04
    Odlična formula
  • Tanja 15. apr 2020 13:56
    Pozitivno presenečenje :)
  • Tanja 25. mar 2020 19:31
    Uau! Totalno pozitivno presenečenje
  • numi 24. mar 2020 18:18
    zimski
  • numi 24. mar 2020 18:00
    Dobra ampak
Forum
Zadnje objave
Najbolj brano
Trenutno dogaja
Izpostavljamo
Pozitiven PCR test vam torej ne prinaša nobenega relevantnega podatka. Ne pove vam, ali je človek sploh okužen korona virusom.