quote:91aa7f5b18=".:sonja:."V mojem podjetju po novem zaposlujemo samo invalide, ker se nam izplača - invalidske kvote, ne plačuje se zavarovanja in podobno.
Mislim, da je primarno, da se pozanimaš, kaj vse podjetje pridobi z invalidi in delodajalcem to predstaviš.
Mislim, da je takih podjetij v Sloveniji kar nekaj, saj podjetja, ki ne zaposlujejo invalidov, mesečno plačujejo kar visok prispevek (glede na št. zaposlenih) v sklad za invalide. Jaz bi ti svetovala, da začneš razmišljati malo bolj pozitivno in da izpostaviš svoje prednosti in ne slabosti (nimam avta, imam posebne potrebe itd...). Kot drugo bi ti svetovala, da realno razmisliš, kakšno delo bi lahko opravljal glede na svoje omejitve - očitno boš težko zavarovalni agent na terenu, mogoče pa lahko postaneš agent za večja podjetja. Ko boš razdelal, kaj vse bi lahko počel, upoštevaj nasvet Tikke in najdi službo, ki ti bo dala nekaj izkušenj. V prošnje napiši, da si invalid, omeni, da to podjetju lahko prinese koristi. Bodi proaktiven.
Vsi moramo vsaj enkrat narediti analizo svojih zaposlitvenih možnosti, poiskati svoje prednosti, slabosti, omejitve in skladno s tem narediti strategijo. Strinjam se, da je zate zadeva težja, vendar poznam kar nekaj inalidov (na vozičku), ki imajo super službe. Vsi so šli čez hude depresije, težave, a so potem v sebi našli moč, začeli (zavestno) gledati na svet bolj pozitivno...
Pa veliko sreče!!