Plače v javnem sektorju

Mimika, začela z malo žez 1000 evrov neto, delam v eni izmed ustanov za otroke s posebnimi potrebami, delo je predvsem psihično zelo naporno, zato dobimo nek dodatek za tovrstno obremenitev. No, pa vendarle je mojo plačo izboljšalo predvsem sledeče: napredovala sem v vse možne plačilne razrede in nazive, kar je bilo možno za mojo delovno dobo...in sedaj znese toliko. .Tak da punce - bit aktiven, delovne, pa čimprej NAPREDOVAT v službi, če je mogoče.
Aja, tudi jaz 7. stopnja + nekaj keša več pri plači mi je prinesla tudi enoletna specializacija - dokvalifikacija na področju mojega dela.

DartBarbie, v katalogu delovnih mest, funkcij in nazivov, ki je objavljen na spletni strani MJU, glej pod strokovni sodelavec za odnose z javnostmi. To delovno mesto najbolj ustreza delu, ki ga opravljaš. Vendar pa ni nujno, da boš uvrščena v ta naziv. Odvisno je namreč od sistemizacije delovnih mest in možnih variacij znotraj nje.

Hvala za odgovor.
Se zavedam, da gre bolj za predvidevanje, ampak me vseeno vsaj okvirno zanima...

Ali mogoče tudi veš, kakšen je vpliv na to uvrščanje z bolonjsko diplomo? Ali bi morala v vsakem primeru najprej narediti še magisterij, preden se lahko uvrstim v ta razred, ali magisterij vpliva potem na napredovanje (če npr. predvidevamo, da se uvrstim sem - čisto  teoretično gledano).

Jaz nebi ciljal na državno upravo. Sam sem se že pred leti odločil, da le v privat sektor. Tukaj je  lahko lepo, lahko pa zelo slabo. Imaš vsaj potencialno možnost, da se dokažeš z dejanji in najdeš to kar ti ustreza čeprav je zelo zelo težko.

Ko berem tele poste mi ni jasno. TV gledam zelo redko, ampak nosnstop "nabijajo" kot da imajo v javnem sektorju vsi visoke plače, to se preveč posplošuje kar na vse ustanove.

Tole gre čisto z izkušenj v eni izmed prejšnjih služb. Če je nekdo bil zaposlen v javnem sketorju in iskal službo, smo ga stežka dali v prvi krog razgovorov četudi je imel reference in naziv. Nevem kaj tole pomeni, ampak tako je.

Dlje kot delam v javni upravi, bolj se strinjam s tem. Pri nas je popolnoma vseeno, ali delaš dobro ali slabo, potencialov se ne razvija, inteligenca je bolj ovira kot prednost, do napredovanja ne pridem, pa če se na trepalnice postavim ... Prednosti ("sigurna" služba, 8 ur dela na dan in potem mir, ni problemov z dopustom/bolniško) vedno bolj bledijo